Wachstum funktioniert nur gemeinsam

7. Dezember 2020

In der modernen Arbeitswelt stehen Mitarbeiter immer häufiger vor neuen Aufgaben und Herausforderungen. Damit wächst auch die Bedeutung der Personalentwicklung. Im kommenden Jahr wird Q_PERIOR mit dem „Q_PERIOR Growth Model“ daher ein neues Personalentwicklungsprogramm einführen, welches das persönliche Wachstum der Mitarbeiter und die Weiterentwicklung des Unternehmens miteinander vereint.

In einem Interview in der „Die Zeit“-Beilage „Die Arbeitswelt der Zukunft“ verrät Markus Mann, Head of Human Relations bei Q_PERIOR, was die Beweggründe für die Einführung des neuen Personalentwicklungsprogrammes waren und wie es konkret in der Praxis umgesetzt wird. Außerdem erklärt Mann, wie es mit dem „Q_PERIOR Growth Model“ gelingt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Mitarbeiter ihre Potenziale weiterentwickeln und damit gleichzeitig zum Erfolg des gesamten Unternehmens beitragen können.

Copyright: Sonderpublikation des in|pact media Verlags in „Die Zeit“ am 7. Dezember 2020, www.inpactmedia.com

Karriere bei Q_PERIOR

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei Q_PERIOR!

Können wir Sie unterstützen? Kontaktieren Sie unseren Experten!

Mit Q_PERIOR steht Ihnen ein starker Partner zur Seite.
Wir freuen uns auf Ihre Herausforderung!